Conducteur de travaux bâtiment
KOA
A propos de l'entreprise
KOA Maroc est une entreprise spécialisée dans la peinture industrielle et les travaux de revêtement technique, intervenant sur des projets de construction et d'infrastructures exigeants. Grâce à l'expertise de ses équipes, l'entreprise propose des solutions performantes en protection anticorrosion, protection passive contre l'incendie, étanchéité des bâtiments et revêtements de sols techniques, en s'appuyant sur des produits certifiés et des méthodes conformes aux normes les plus strictes. Chez KOA Maroc, la sécurité, la qualité et l'amélioration continue sont au cœur de la culture d'entreprise, avec une attention particulière portée à la valorisation du savoir-faire des collaborateurs et à la réussite collective des projets.
Vos missions
Position hiérarchique
Rattaché directement au **Directeur Général**
Encadre :
* chefs d’équipe
* ouvriers
* sous-traitants
Travaille en coordination avec :
* assistante de gestion
* conducteur travaux industriel (si existant)
* responsable matériel / nacelles
* fournisseurs chantier
---
# Mission principale
Piloter l’exécution complète des chantiers bâtiment :
préparation
organisation
coordination
suivi technique
suivi financier
réception
dans le respect :
des délais
du budget
de la qualité
de la sécurité
et de la satisfaction client.
---
# Types de chantiers concernés
Principalement :
peinture façade
ravalement
travaux nacelle
réhabilitation légère
traitement fissures
petits travaux TCE associés
étanchéité légère (optionnel)
---
# Responsabilités principales
## 1 Préparation des chantiers
Analyse dossier technique :
lecture plans
lecture CCTP
métrés complémentaires
validation méthodes d’exécution
planning chantier
choix matériel accès (nacelles / échafaudages)
Livrables attendus :
planning prévisionnel
besoin main-d’œuvre
besoin matériel
besoin consommables
---
## 2 Organisation chantier
Coordination :
équipes internes
sous-traitants
approvisionnements
accès chantier
Exemples concrets :
organisation rotation nacelles
gestion accès façade
organisation protection zones
planification phases travaux
---
## 3 Suivi technique
Contrôle :
qualité support
préparation surfaces
respect systèmes peinture
respect fiches techniques fabricants
Garantit :
respect DTU
respect prescriptions architecte
respect normes sécurité
---
## 4 Suivi financier
Responsable du résultat chantier
Suit :
heures consommées
consommables
location matériel
sous-traitance
écarts devis
Objectif :
préserver la marge chantier
---
## 5 Gestion des équipes
Encadrement quotidien :
chefs d’équipe
ouvriers
intérimaires
Responsabilités :
organisation tâches
suivi rendement
discipline chantier
sécurité
---
## 6 Relation client
Interface terrain principale
Participe à :
réunions chantier
suivi MO / MOE
gestion remarques
réception travaux
Important pour construire la réputation ATRAL.
---
## 7 Sécurité chantier
Responsable application :
PPSPS
plan prévention
EPI
travail en hauteur
Objectif :
zéro accident
---
# Missions spécifiques
le conducteur participe aussi à :
consultation fournisseurs
métrés simples
préparation devis simples
organisation transport matériel
réception livraisons chantier
Profil recherché
Profil recherché :
terrain + gestionnaire + autonome
---
# Indicateurs de performance (KPI)
Respect délais chantier
Respect budget chantier
Productivité équipes
Marge chantier
Nombre reprises travaux
Satisfaction client
Accidents chantier = 0
---
# Profil recherché
## Formation
Minimum :
Bac +2
BTS bâtiment
DUT génie civil
Licence professionnelle bâtiment
---
# Expérience souhaitée
Minimum :
4 ans terrain
Idéal :
6–10 ans
Dans :
entreprise peinture façade
entreprise réhabilitation
entreprise travaux spéciaux
PME bâtiment structurée
---
# Compétences techniques indispensables
Lecture plans
Organisation chantier façade
Gestion équipes terrain
Planning multi-chantiers
Suivi rendement m²/jour
Suivi budget chantier
Très apprécié :
expérience travaux en hauteur
expérience nacelles
expérience ravalement façade technique
---
# Compétences comportementales clés
Autonomie
Rigueur
Leadership terrain
Fiabilité
Sens organisation
Réactivité
Capacité à gérer plusieurs chantiers simultanément.
---
# Objectifs du poste (année 1)
Piloter :
2 à 4 chantiers simultanés
Assurer :
rentabilité
qualité
délais
Participer au développement commercial terrain indirect.
---
# Évolution possible du poste
Chargé d’affaires bâtiment
Responsable travaux bâtiment
Responsable exploitation