Contrôleur de Gestion RH
KITEA Group
Ameublement, decoration et distribution
A propos de l'entreprise
Vos missions
Rejoindre notre entreprise leader dans le secteur de l’ameublement et de la décoration à Casablanca, c’est intégrer une structure dynamique où la performance et l’innovation occupent une place centrale. En tant que Contrôleur de Gestion RH, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage de la performance sociale et l’optimisation des ressources humaines de l’entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : Participer à l’élaboration des budgets RH, des prévisions et des plans à moyen terme. Mettre en place et suivre les procédures de gestion RH ainsi que les règles de pilotage associées. Suivre les résultats RH et contribuer à la mise en œuvre des plans d’action adaptés. Définir, analyser et suivre les indicateurs clés de performance RH (effectifs, masse salariale, turnover, absentéisme, etc.). Produire et diffuser les tableaux de bord et reportings RH destinés à la direction. Identifier les axes d’optimisation et proposer des actions correctives pour améliorer la performance RH. Participer à la préparation des comités RH et aux clôtures mensuelles. Garantir la fiabilité et la qualité des données RH au sein des systèmes d’information
Profil recherche
De formation Bac+5 en Gestion, Finance, Contrôle de Gestion ou Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans une fonction similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’analyse, votre rigueur et votre aisance avec les chiffres. Le candidat idéal possède : Une excellente maîtrise d’Excel et des outils de reporting. Une bonne connaissance des indicateurs RH et du contrôle de gestion sociale. Une maîtrise des systèmes d’information RH. Une forte capacité à analyser et interpréter les données afin d’accompagner la prise de décision stratégique. Un esprit d’organisation, de synthèse et de confidentialité. D’excellentes capacités de communication et un bon esprit d’équipe. Une aptitude à proposer des solutions concrètes pour améliorer la performance et optimiser les coûts RH.
Formation
Bac+5 / Master
Experience
3+ ans
Informations pratiques
Contrat
CDI
Ville
Casablanca
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