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C

Contrôleur Financier H/F

Confidential

CDISenior (5-10 ans)📍 Casablanca
🏢

A propos de l'entreprise

Entreprise :



Dans le cadre de notre développement, nous cherchons un Chargé des Ressources Humaines pour notre filiale basée sur Meknès qui opère dans le secteur BTP .
🎯

Vos missions

Nous recherchons un Contrôleur Financier H/F pour notre filiale du groupe. Le/la candidat(e) idéal(e) aura une forte expertise technique en finance, prévisions, comptabilité, et saura collaborer efficacement avec les dirigeants de l’entreprise ainsi qu’avec les équipes corporate du groupe.

Responsabilités Clés

Gestion Financière & Reporting

  • Gérer la gestion budgétaire, les prévisions et l’analyse des écarts pour soutenir les décisions.
  • Superviser le reporting financier.
  • Garantir la préparation précise et dans les délais des états financiers mensuels, trimestriels et annuels.
  • Consolider et remonter les données financières au siège du groupe, en assurant le respect des normes globales de reporting.
  • Gérer avec les managers les coûts, le P2P et la refacturation des services IT.
  • Participer à la gestion comptable de bout en bout, à la conformité des déclarations fiscales et aux audits, en lien avec un back-office interne mutualisé.
  • Participer activement à la négociation des contrats.

 

Gestion de Trésorerie & Flux de Trésorerie

  • Gérer les relations bancaires, la trésorerie, le fonds de roulement et la gestion des fonds.
  • Assurer une gestion optimale de la trésorerie et des risques.

 

Gouvernance d’Entreprise & Juridique

  • Superviser le respect des lois sur les sociétés, exigences de secrétariat juridique et normes de gouvernance.
  • Collaborer avec les consultants externes, auditeurs, back-office interne mutualisé et conseils juridiques pour répondre aux obligations réglementaires et légales.


Business Partnering

  • Travailler en étroite collaboration avec la direction générale et les équipes financières du groupe.
  • Fournir des analyses financières pour soutenir la prise de décision stratégique.
  • Conduire des initiatives d’optimisation des coûts, de refacturation des services IT et d’amélioration de l’efficacité.
  • Développer une collaboration rapprochée avec l’équipe du back-office interne.
  • Gérer les consultants externes pour les domaines spécialisés (juridique, fiscal, secrétariat, prix de transfert, etc.).

Profil recherché

  • Diplômé(e) en Contrôle de Gestion.
  • 5 ans d’expérience post-diplôme, de préférence dans des environnements liés à l’IT/ITES, multinationaux et multiculturels.
  • Très bon niveau en Français et Anglais.
  • Excellente maîtrise de la budgétisation et des prévisions, comptabilité, audit, fiscalité, secrétariat juridique, trésorerie et aspects juridiques.
  • Une expérience en prix de transfert serait un atout majeur.
  • Expérience dans la collaboration avec des sièges de groupe/corporate et dans la gestion de sujets financiers transfrontaliers.
  • Expérience pratique avec les sous-traitants, autorités et consultants externes.
  • Maîtrise des systèmes ERP et des outils MS Excel/PowerPoint.
👤

Profil recherche

Experience

5 a 10 ans

ℹ️

Informations pratiques

Contrat

CDI

Ville

Casablanca

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