Chargé(e) de recrutement & ressources humaines – cdi – rabat hassan - Centre d'appel (Rabat)

Missions principales

Vos missions Recrutement Rédaction et publication des annonces sur les job boards Sourcing, présélection téléphonique et organisation des entretiens Suivi des candidatures et reporting recrutement Préparation des dossiers d'embauche Administration du personnel Établissement et suivi des contrats de travail, avenants et attestations Constitution, mise à jour et classement des dossiers individuels des collaborateurs (numérique et physique) Gestion des affiliations CNSS, AMO et déclarations associées Démarches administratives externes: déplacements à la CNSS, à la Poste, auprès des administrations et organismes partenaires Paie & suivi des éléments variables Collecte et contrôle des éléments variables de paie (présences, absences, primes, congés) Calculs des salaires sur Google Sheets (fixe, primes, indemnités, retenues) Préparation des bulletins et coordination avec la comptabilité Vie des collaborateurs Accueil des nouveaux entrants et suivi de l'onboarding Disponibilité au quotidien pour répondre aux demandes des collaborateurs (attestations, congés, avances, questions administratives) Gestion des congés, absences et plannings Suivi de la qualité de vie au travail -

Avantages

• Rémunération attractive: 7 000 DHS/mois (fixe + prime d'assiduité de 600 DHS) Prime de performance trimestrielle liée à la qualité du travail RH CDI – Weekends OFF (du lundi au vendredi) Couverture sociale: CNSS et AMO Avantages: indemnité de transport et indemnité de panier Formation interne aux process et spécificités du secteur de l'assurance Accompagnement progressif par la direction Outils technologiques performants (Google Workspace, CRM, outils RH digitaux) Perspectives d'évolution au sein d'une structure en développement Environnement de travail moderne, dynamique et collaboratif Poste en présentiel à Rabat, Hassan Processus de recrutement Échange téléphonique RH (10-15 min) Entretien sur place (45-60 min) avec test pratique sur Google Sheets Entretien avec le Manager en visioconférence Rejoins-nous!
• Chez SI CLAIRE, l'égalité des chances est au cœur de notre recrutement.
• Aucune discrimination liée au genre, à l'âge, à l'origine, à la couleur de peau, à l'orientation sexuelle ou à tout autre motif n'intervient dans la sélection.
• Tes données personnelles sont traitées de manière strictement confidentielle, conservées 3 ans maximum, et accessibles uniquement au service RH à des fins de recrutement.
• Postule dès maintenant!