Assistante Administrative Ressources Humaines - Marrakech
TECTRA MARRAKECH – HÔTELLERIE
InterimConfirme (3-5 ans)📍 Marrakech
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A propos de l'entreprise
Fondée en 2002, TECTRA est aujourd’hui la première entreprise de travail temporaire au Maroc. Une entreprise respectueuse de la législation. Tectra est en conformité avec la législation. L’entreprise dispose de l’autorisation d’exercer délivrée par le ministère du Travail et de l’Emploi Marocain et ceci conformément a l’Article 482 du Dahir N° 100-194 Rajab 1424 du Code du travail. De plus, une caution a été déposée auprès de la CDG, tel qu’impose par le Code du travail. Un prestataire certifié. La démarche qualité instaurée par Tectra répond aux exigences de la norme internationale ISO 9001 V 2008. Notre entreprise a été certifiée le 14 décembre 2008 par le bureau Veritas et le périmètre de certification a été élargi à l’ensemble des agences en janvier 2011. Un acteur opérant dans divers secteurs d’activité. Tectra est un opérateur multispécialiste qui intervient dans des secteurs d’activités varies et pour des métiers divers. Une société qui soutient la sécurité au travail Tectra organise au profit de ses intérimaires des sessions de formation et de sensibilisation à la sécurité au travail.
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Vos missions
L’Humain est au cœur de notre métier !
TECTRA est aujourd’hui leader du conseil en Ressources Humaines au Maroc.
Avec plus de 1000 clients actifs multisectoriels et un réseau de 27 agences à travers le Royaume, TECTRA vous accompagne dans votre recherche d’emploi.
Dans le cadre du développement de l’un de ses clients opérant dans le secteur hôtelier, TECTRA recrute une Assistante Administrative Ressources Humaines basée à Marrakech.
Missions principales :
- Assurer la gestion administrative du personnel (dossiers du personnel, contrats, congés, absences…).
- Gérer le suivi des pointages et préparer les éléments variables de paie.
- Participer au processus de recrutement (tri des CV, planification des entretiens, accueil des candidats).
- Assurer l’accueil physique et téléphonique des collaborateurs et candidats.
- Organiser et mettre à jour les dossiers administratifs RH (classement, archivage, mise à jour des données).
- Rédiger les courriers administratifs et documents RH (attestations, notes de service, convocations…).
- Participer à la gestion des formations (planification, suivi administratif).
- Assurer le reporting RH et le suivi des indicateurs (tableaux de bord, reporting…).
- Veiller au respect des procédures internes et de la réglementation en vigueur.
Profil recherché
Profil recherché :
- Formation Bac+2 / Bac+3 en Gestion des Ressources Humaines, Administration ou équivalent.
- Une première expérience dans un poste similaire est souhaitable (minimum 1 à 3 ans).
Compétences requises :
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
- Bonnes connaissances en gestion administrative RH.
- Connaissance des techniques de classement et d’archivage.
- Bonne maîtrise de la communication écrite et orale en français (anglais souhaitable).
- Capacité à gérer les priorités et à travailler en autonomie.
Qualités personnelles :
- Sens de l’organisation et rigueur
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Bon relationnel et esprit d’équipe
- Capacité d’adaptation et réactivité
- Esprit d’analyse et de synthèse
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Profil recherche
Formation
Bac+2 / BTS / DUT
Experience
2+ ans
Competences requises
AccueilSecteur HôtelierTourisme
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Informations pratiques
Contrat
Interim
Ville
Marrakech
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